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Conceição, Francisco C. António da. Politicas de Retenção e Recrutamento de Recursos Humanos na UEM. UEM, Maputo, 2000. Supervisão: Supervisor: Bernhard Weimer
 
Paúnde, Ângelo Manuel. Participação Comunitária na Gestão das Escolas: Um estudo de caso no distrito de Maringué, provincia de Sofala, UEM, Maputo, 2001. Supervisão: Miguel Buendia
Rosário, Domingos Manuel do. Resolução e Prevenção de Conflitos no Processo de Gestão da Terra Moçambicana: O caso da zona da praia do Bilene (1992-99 ). UEM, Maputo, 2000 Supervisor: Bernhard Weimer
 
Guilande, Jelissa C. Abdula. Avaliação da Politica Nacional de Habitação- O caso do Fundo para o Fomento de Habitação, UEM, Maputo, 2001. Supervisão: Alves Cumbe
Massangaia, Sónia Agostinho. Participação Comunitária na Governação Local: estudo de caso do distrito/municipio de Monapo, UEM, Maputo, 2000. Supervisor: Bernhard Weimer
 
Simango, Egidio P. Manganhela. Impacto da Municipalização na Gestão de Recursos Sólidos: O caso da Autárquia de Maputo, UEM, Maputo, 2001. Supervisão: Bernhard Weimer
Matsimbe, Zefanias Alberto. A Participação de Comunidades Locais na Gestão de Recursos Naturais:O caso do posto administrativo da praia do Bilene. UEM, Maputo, 2000 Supervisor: Bernhard Weimer
 
Tembe, Isabel da Conceição. A Participação da Comunidade no Processo de Planificação: estudo de caso- Distrito de Mecuburi, UEM, Maputo, 2002. Supervisão: Bernhard Weimer
Rangel, Euclides A. Rafael. A Avaliação de Trabalhadores: Instrumento de Gestão de Recursos Humanos. Estudo de caso de Cimentos de Moçambique . UEM, Maputo, 2000. Supervisor: Bernhard Weimer
 
Nuvunga, Adriano. A coabitação entre os Orgãos Locais do Estado e do Poder Local: O caso da cidade de Chokwé (1998-2001), UEM, Maputo, 2002 Supervisão: Fernando Ganhao
Machoco, Filipe Sansão. Avaliação do Processo de Recrutamento e selecção do Pessoal do Ministério da Administração Estatal após da Introdução da Reforma da Administração Pública. UEM, Maputo, 2000. Supervisor: Bernhard Weimer
 
Nhaca, Armando F. Tseco.Desenvolvimento Municipal na Gestão do Solo Urbano: Estudo do caso do Município da cidade da Matola (1998-2003), Maputo, 2002 Supervisão: Irae Baptista Ludin
Barca, Marcelino P. C. Xavier. As Transformaçoes das Empresas Estatais para Empresas Públicas: estudo de caso da ADM. UEM, Maputo, 2000. Supervisor: Bernhard Weimer
 
Macuacuá, Ernesto. O Município, as Empresas Privadas e o Exercicio de Cidadania na Gestão dos Serviços Públicos- O caso dos Serviços de Remoção e Tratamento do Lixo no Municipio de Maputo, UEM, Maputo, 2002. Supervisão: Luis de Brito
Lobo, Homero C.de Araújo. Transformação de uma Empresa Estatal (Radio Moçambique) numa Empresa Pública no Novo Contexto Politico Moçambicano. UEM, Maputo, 2000. Supervisor: Bernhard Weimer
 
Muando, Arlindo Ricardo. O Impacto da Implementação do Sistema de Carreiras e Remuneração na Gestão de Recursos Humanos no MINED (1999-2002), UEM, Maputo, 2002 Supervisão: Xavier de Jesus
Bernardo, Cesar Joaol. Estrategia Locais no Contexto da Redução da Pobreza Absoluta: O caso do municipio de Moatize. UEM, Maputo, 2001. Supervisor: Bernhard Weimer
 
Maposse, Marcelo Cristovão T. P. A Participação da Sociedade Civil na Formação de Politicas Públicas: O Grupo Moçambicano da Divida e o PARPA, UEM, Maputo, 2002. Supervisão: Luis de Brito
Bonifacio, Cesár João. Estratégia Locais no Contexto da Redução da Pobreza Absoluta: O caso do municipio de Moatize. UEM, Maputo, 2001. Supervisor: Bernhard Weime
 
Mahanhe, Livio D. Braz. Gestão de Recursos Humanos no Banco de Moçambique: A Questão da Politica de Formação e de Desenvolvimento de Recursos Humanos, UEM, Maputo, 2002. Supervisão: Domingos Tivane
Abdala, Mamade Bin. Participação da Comunidade na Elaboração e Implementação dos Programas de Desenvolvimento Local: O caso do posto administrativo de Bela Vista, UEM, Maputo, 2001. Supervisor: Jose Jaime Macuane
 
Ntimane, Hélder. Participação Comunitária na Gestão dos Recursos Pesqueiros: O caso da Pesca Artesenal na baia de Morrumbene, UEM, Maputo , 2002. Supervisão Salimo Vala
Anica, Stambul M. dos Santos. Impacto do Poder Local sobre as Autoridades Comunitárias na Tomada de Decisoes, UEM, Maputo, 2001. Supervisor: Bernhard Weimer
 
Samajo, José Augusto. Processo de Articulação dos Orgãos Locais do Estado com as Autoridades Comunitárias no Ambito do Decreto n 15/2000 de 20 de Junho (caso de Chinde) UEM, Maputo, 2002. Supervisão: Bernhard Weimer
Gilberto, José Nunes. O Impacto da Cogestão das Unidades Sanitárias Públicas em Mocambique: O caso do Hospital Rural de Chicuque-Liçoes e Contribuiçoes, UEM, Maputo, 2001. Supervisor: Bernhard Weimer
 
Carlos, Mário Jorge. Participação Comunitária na Reabilitação e Gestão das Fontes de Abastecimento de Agua UEM, Maputo, 2002. Supervisão: Bernhard Weimer
Manjate, Alexandre. Integração Económica e Profissional dos Militares Desmobilizados no Ambito do Acordo Geral de Paz, de 1992, UEM, Maputo, 2001. Supervisor: Jose Jaime Macuane
 
Capaina, Nelson J. Borges. O Papel das ONG's Estrangeiras na Cooperação para o Desenvolvimento Rural. O caso da Action Aid Mocambique: uma Analise do Projecto JFS, UEM, Maputo, 2002. Supervisão: Bernhard Weimer
Xavier, António Benedito. Participação Comunitária no Processo de Tomada de Decisoes, no Contexto de Comercialização agricola: O caso do distrito de Manjacaze, UEM, Maputo, 2001. Supervisor: Salim Vala
 
Velho, Victor. O Processo de Descentralização em Mocambique: Relação entre municipio e a Comunidade Local; um estudo de caso do municipio de Nampula e a Gestão do Lixo UEM, Maputo, 2002. Supervisão: Joao Pereira
Chiconela, Auré lio de Jesus. Processo de Formação dos Funcionários Municipais: O caso do Conselho Municipal de Chibuto, UEM, Maputo, 2001. Supervisor: Xavier de Jesus Maria
 
Varela, Cesar M. Dada. Impacto das ONG's I nternacionais na Promoção do Desenvolvimento Agricola (1995-2003)- O caso da Visao Mundial no Milange, Zambezia, UEM, Maputo, 2003. Supervisão: Salim Vala
Pereira, Amilcar Frederico. O Impacto da Descentralização: As Relacoes entre o Governo Central e o Municipio: estudo de caso, Municipio de Chimoio, UEM, Maputo, 2001. Supervisor: Bernhard Weime
 
Júnior, Osvaldo C. Bene. Responsabilidade Social das Empresas: O caso da Mozal (2001-2004),UEM, Maputo, 2004. Supervisão: Lourenço Venica
Sousa, Amílcar Serrão de. Participação das Comunidades no Processo de Tomada de Decisões no Município de Dondo, UEM, Maputo, 1996. Supervisor: Bernhard Weime
 
Jofrice, Luis Domingos. O Sistema de Administração e Gestão na Saúde: Avaliação da Qualidade de Assitencia Medica e Medicamentosa no Hospital Militar de Maputo (2001-2004) UEM, Maputo, 2004. Supervisão: Moises Ernesto Mazivila

 




Nhazilo, Tiago F.. Participação Comunitária na Gestão dos Recursos Naturais: O caso do Programa Tchuma-Tchato em Magoé, UEM, Maputo, 2004. Supervisão: Zefanias A. Matsimbe
 
Manhiça, Carlos Messias. A Reestruturação da Comissão de Inscrição e Licenciamento de Empresas de Construção na cidade de Maputo UEM, Maputo, 2004. Supervisão: Alves Cumbe
Simango, Silverio Z. Mussa. O Impacto da Liderança no Desempenho e Satisfação dos Trabalhadores: O caso do Banco Standard Totta de Moçambique Sarl (1990-2004), UEM, Maputo, 2004. Supervisão: Alves Cumbe
 
Jeremias, Salvador. A Ciencia Moderna como Modelo da Administração em Taylor e Fayol. UEM, Maputo, 2005. Supervisão: Severino Ngoenha
Jemusse, Teles Manuel. Avaliação do Impacto da Electrificação Rural no Desenvolvimento Socio-Económico em Moçambique: O caso do Posto administrativo de Bela Vista em Maputo, UEM, Maputo, 2005. Supervisão: João Mangachaia
 
Lumbela, Sélcia F. Salomão. Descentralização Politica, Conflitos e Consolidação Democrática: O caso dos municipios da beira e Dondo (2003-2005). UEM, Maputo, 2006. Supervisão: Eduardo J. Sitoe
Maduela, Amélia Bartolomeu. Avaliação do Impacto do Processo de Mudança Organizacional no Âmbito da Reforma do Sector Público: O caso do Balcão de Atendimento Único na cidade de Maputo (2001-2006). UEM, Maputo, 2006. Supervisão: Jose Jaime Macuane
 
Graça, Neusa C. Benedita. Análise da reforma do Sector Público, no Contexto de Profissionalização dos Funcionários. O caso do Subsistema de Informação do Pessoal no Ministério da Agricultura, (2004-2005), UEM, Maputo, 2006. Supervisão: Nobre de Jesus Canhanga
Xerinda, Fernando Franciscol. Analise da Contribuição da AWEPA para as Politicas do Governo na Area de Descentralização, UEM, Maputo, 2006. Supervisão: Bernhard Weimer
 
Jamboce, Ana Paula. Análise da Formação e Avaliação de Competências Adquiridas, no posto de trabalho: O caso do Instituto Nacional de Estatistica (2003-2005), UEM, Maputo. 2006. Supervisão: Euclides Rangel
Quirace, Sérgio Henriques. Coordenação entre Organizacões não Governamentais e o Governo na Promoção do Desenvolvimento Educacional: O caso da Action AID no distrito de Marracuene (2003-2006), UEM, Maputo, 2007. Supervisão: Nobre Canhanga
 
Oliveira, Nelma J. Pereira de. Analise do Processo de Avaliação de Desempenho Humano: O caso do Ministério do Interior (2001-2006), UEM, Maputo, 2007. Supervisão: Euclides Rangel
Cumbane, Evaldo H. Naene. O Papel do Governo na Implementação do Plano Estratégico Nacional do Combate ao HIV/SIDA. O caso dos Habitantes de Luenha, distrito de Changara, província de Tete, UEM, Maputo, 2007. Supervisão: Alves Cumbe
 
Chissancho, Alice V. Matias. O Impacto do Sistema de Carreiras e Avaliação de Desempenho na Motivação do Funcionário: O caso do Secretariado Geral da Assembleia da República (2004-2006), UEM, Maputo, 2007. Supervisão: Xavier de Jesus
Mwitu, Victoria H. P. Cornélio. Avaliação do Impacto do Sistema de Carreira e Remuneração na Qualidade do Serviço Publico: O caso do Ministério da Industria e Comércio (1999-2007), UEM, Maputo, 2007. Supervisão: José Jaime Macuane
 
Ricardo, Leonor M. José. Analise dos Mecanismos de Combate a Corrupção, no Âmbito da Reforma do Sector Público: O caso do Sector da Educação da cidade de Maputo, UEM, Maputo, 2007. Supervisão: José Jaime Macuane
Gemo, Clementina da C. Tiago. Avaliação do Desempenho da Prestação de Serviços em Balcões de Atendimento Único da cidade de Maputo, UEM, Maputo, 2007. Supervisão: José Jaime Macuane
 
Lumbela, Leandra M. Roberto. Análise do Processo de Liderança e seu Impacto no Desempenho de uma Instituição Publica- O caso da Direcção Nacional de Identificação Civil. UEM, Maputo, 2007. Supervisão: Carlos Bire Caixote